发布网友 发布时间:2022-04-22 03:33
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热心网友 时间:2023-05-22 07:36
1、找各部门员工聊天,了解各部门员工的思想动态,并向公司管理层提出员工想要得到的合理化建议。 2、对离职人员回访,了解离职员工离职的真实原因及思想动态,对相应的离职问题进行解决。 3、配合各部门工作,协助处理各种突发事件。