发布网友 发布时间:2022-04-21 22:57
共2个回答
热心网友 时间:2023-07-23 15:14
2019年事业单位丧葬费标准,按死者去世上年度全市机关事业单位工作人员月平均工资为基数,正常死亡发6倍,因公死亡和离休人员发10倍。
丧葬费=受诉*所在地上一年度职工月平均工资标准×6个月。
丧葬费应当一次性支付。丧葬费按定额化计算赔偿,不考虑受害人生前的收入、身份等。各地丧葬费标准不同,一般是一次性死亡时上一年度职工月平均工资标准,以六个月总额计算。不过有的地方为了推行殡葬改革,需要提供火化证明才能申领丧葬费。
丧葬费是遗属对逝者进行安葬所产生的丧葬费用的支出。参保人员去世后,由所在单位经办人携带以下材料到当地社会保险管理局养老、失业保险待遇支付科办理领取手续。
扩展资料:
所需资料:
1、死亡注销证明(死者生前户口所在地派出所出具)原件和复印件。
2、火化证(由民政局或殡仪馆提供),非火化区的,由民政办出具非火化区证明;四是领取人的身份证正反面复印件。
3、死者的身份证或销户证明的原件和复印件。
4、企业退休人员死亡申报表(社保所提供,死亡待遇领取人要与领取人身份证一致,社保所提供的证明必须注明领取待遇者及其死亡者的关系)。
5、领取人的身份证正反面复印件。
注意事项:
事业单位、机关单位、人民团体的工作人员和参加城镇企业职工基本养老保险的人员,按照现行相关规定,因病或非因工死亡的丧葬费及遗属待遇均由养老保险基金支付。
但值得注意的是去世人员有欠缴或多缴社会保险费的,需先到缴费所属的各区(县)社会保险管理分局办理补(退)费业务;享受其他社会保险待遇的,需先办理终止手续。
参考资料来源:
人民网-燕赵晚报:财政承担殡葬费具有示范意义
热心网友 时间:2023-07-23 15:14
1、若死者因遭受人身损害而死亡的,丧葬费按照受诉*所在地上一年度职工月平均工资标准,以六个月总额计算;
2、若职工是因公死亡的,其近亲属从工伤保险基金领取丧葬补助金的标准是:丧葬补助金为六个月的统筹地区上年度职工月平均工资。
在有火化场所的地区,只赔偿骨灰盒的购置费用,标准是中等的费用。如果受害人家属采用高级骨灰盒,则按照中等的购置费用计算。在没有火化场所的地区,则应当赔偿棺木购置费。
扩展资料:
1、在丧葬过程中发生的费用包括:
1.1为安排死亡人生前好友和亲属遗体告别仪式租用场地的费用、为死亡人整理遗容费、火化费、运尸费、尸体冷藏停放费、预定灵车、骨灰寄存、购买墓碑等支出的费用;
1.2规定允许土葬的地方,为安葬死亡人的未超过省、自治区、直辖市*规定标准的墓穴占地面积使用费、购买棺材费用,在许多农村安排为死亡人送葬的亲朋好友宴席等支出的必要费用,等等。
参考资料来源:百度百科-丧葬费