法律分析:根据《工伤保险条例》和《社会保险法》规定,工伤保险赔偿申请应当在工伤发生之日起1年内提出,逾期未提出的,视为放弃赔偿权利。
法律依据:
1.《工伤保险条例》第二十二条规定:“工伤保险待遇申请应当在工伤发生之日起一年内提出,逾期未提出的,视为放弃赔偿权利。”
2.《社会保险法》第三十六条规定:“参加工伤保险的单位和个人,应当按照国家社会保险行政部门规定的方式和标准缴纳工伤保险费。工伤保险待遇的享受和保险金的支付,应当按照国家工伤保险制度的规定办理。”
综上所述,工伤保险赔偿申请的期限为工伤发生之日起1年内提出,逾期未提出的将被视为放弃赔偿权利。因此,受到工伤的员工需在规定期限内提出赔偿申请。