大家都知道,我国社保包括五险一金,养老保险、医疗保险、工伤保险、生育保险、失业保险以及住房公积金。这五险一金关系着劳动者的切身利益,但是我国还有一个“五险二金”,各位读者可能比较陌生,五险二金是指的什么呢?
一、五险二金是指什么
其实五险二金是对五险一金的补充,五险二金除了原五险一金的内容外还增加了一个企业年金,企业年金就是一种对我国养老保险的补充的社会保障政策,与五险一金的强制性不同,企业年金不是法律强制企业具备的一种劳动者保障,而是企业自愿设立的。
二、企业年金如何缴纳,怎么计算
企业年金由企业缴纳、个人缴纳以及企业年金基金投资运营收益组成,缴纳的金额由企业自主决定,决定好本企业的企业年金之后需要报劳动部门进行备案。但是国家对企业的缴费基数是有限制的,不能超过企业上年度职工的工资总额的12分之1。企业缴纳的部分和员工自己缴纳的部分不能超过6分之一。
企业年金当职工退休之后就可以领取,达到退休年龄的劳动者可以一次性领取自己的企业年金。
五险二金就是指养老保险、医疗保险、生育保险、工伤保险、失业保险、住房公积金以及企业年金。五险二金是针对原来五险一金的补充保障,比五险一金政策多了一个企业年金,一种企业自愿提供的对员工的保障措施。 该内容由 王玉青律师 和 律说律答 共创回答