2022年社保卡是否全国通用了

法律分析：医保卡不是全国通用的，目前只有社保卡是全国通用。全国通用社保卡加载金融功能后，具备信息记录、信息查询、业务办理等功能的同时，还可作为银行卡使用，可以实现现金存取、转账、消费等金融功能。而对于医保卡，它的使用规定各地依旧存在一些差异，并且我国目前还未实行全国联网，所以医保卡的使用还仅限于在投保地。一般来说，在一个地方购买医保后，是能够进行全省报销的。现在已经实现了跨省异地就医，所以医保是可以在全国范围以内使用的，但也具有部分局限性的，只能够在医保指定的医疗机构就医治疗才能使用医保报销。如若不是在指定的医疗机构就医，则不能使用医保报销。

法律依据：《中华人民共和国社会保险法》

第十二条 用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费，记入基本养老保险统筹基金。

职工应当按照国家规定的本人工资的比例缴纳基本养老保险费，记入个人账户。

无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员参加基本养老保险的，应当按照国家规定缴纳基本养老保险费，分别记入基本养老保险统筹基金和个人账户。

第二十三条 职工应当参加职工基本医疗保险，由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳基本医疗保险费。

无雇工的个体工商户、未在用人单位参加职工基本医疗保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加职工基本医疗保险，由个人按照国家规定缴纳基本医疗保险费。

第三十五条 用人单位应当按照本单位职工工资总额，根据社会保险经办机构确定的费率缴纳工伤保险费。

第四十四条 职工应当参加失业保险，由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳失业保险费。

第五十三条 职工应当参加生育保险，由用人单位按照国家规定缴纳生育保险费，职工不缴纳生育保险费。