7、 负责做好纪委委员，村务监督委员会的思想政治工作，关心干部职工生活，充分调动全体 纪检干部的积极性；
8负责向乡党代会，党委会和县纪委报告工作和联系工作； 9、 完成上级安排的其他工作； 10、 扎实推进“阳光村务工程”建设；
11、 协助党政主要领导抓好领导班子建设，健全各项工作制度，落实乡党委“五好”目标建 设工作；
12、 抓好干部管理工作，加强机关作风建设，保持勤政廉政、依法行政； 13、 协助乡党委抓好组织建设和党员队伍管理、教育、发展工作等。 风险类别 风险点 1、不能较好地坚持民主集中制原 风险等级 防控措施 坚持民主集中制原则，二重一大事项由党委 会则，在二重一大方面可能存在利用 职权以个人决定代替集体决策的 风督。 履行职责风险 险。 2、在工作中可能存在利用职权或 职务影响他人真实意见表达，以及 干预下级部门单位正确行使职责 的风 高级 集体决定，并接受上级党组织和人民群众 监自我约束，严格要求，除正常的工作指导检 查中级 外，向下级提出工作要求时不带个人主观 意向，不干预下级在职权范围内的自主选择 权、自主决策权。 险。 3、对单位班子的调整和干部的推 荐、任免等重大事项行使监督、建 议权时，可能出现个人偏向的风 严格按照程序规定，从工作需要出发，结合 个险。 人特长，合理提出人事建议。 1对信访举报不调查，对违纪党 高级 员、干部不立案不处理。 2、在杳处纪检案件或协助办案时， 可能泄露案情，可能存在办人情 中级 认真受理信访举报，对调查属实的案件，严 格按照《纪律处分条件》进行处理。 严格执行案件保密纪律，完善案件审理制 高级 度，严格按照《纪律处分条例》进行处理。 业务流程风险 案，故意降低处分档次。 3、在对重点项目建设、重点工作 督查结果及时公布并与年度考核挂钩，奖勤 业务流程风险 督查时发现问题时，收受被查单位 的好处，隐瞒不报。 4、对阳光村务工程建设监督不及 时，监管力度不够，导致村务公开 不及时。 5、对村级财务管控不严，为村违 高级 规提取、使用资金提供便利。 发挥村监委和代理中心监督作用，加强村级 财务管理，定期监督检查，纠处违规行为发 生。 按照集体研究的事项和政府米购制度米购 中级 公物。 中级 提高思想认识，从严要求自己 中级 定期或不定期进行监督检查，检查结果通报 并与年度考核结合，严格奖惩，坚决兑现。 高级 罚懒、坚决兑现。 6、公物采购时，违规审核采购公 物，违规指定供应商。 1落实党风廉政责任制不够，廉 洁自律要求不严。 制度机制风险
2、对规章管理制度执行不力。 中级 认真贯彻执行有关规定
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